نظام متكامل لإدارة رأس المال البشري، أداة واحدة لكل ما تحتاجه
Kingdom of Saudi Arabia
Joined March 2024
- Tweets131
- Following20
- Followers59
- Likes23
من التقارير… إلى القرارات.
توقّف عن قراءة الرسوم البيانية، وابدأ بفهم ما يقف خلفها.
دليل قراءة تقارير وتحليلات الموارد البشرية يساعدك على استخدام البيانات لدعم قراراتك القيادية بثقة.
📘 متاح الآن للتحميل
eu1.hubs.ly/H0qGRPy0
#القيادة #HRLeadership #تحليلات_البيانات #المواهب #تالنتو
1
263
اكتشف كيف يساعد استقطاب الكفاءات الشركات على الاحتفاظ بالمواهب وتحقيق التميز المهني
eu1.hubs.ly/H0qGR-v0
#استقطاب_الكفاءات
#إدارة_المواهب
#الاحتفاظ_بالموظفين
#التميز_المهني
2
157
55% من الشركات التي اعتمدت نظام الخدمة الذاتية للموظفين خفّضت وقت العمليات الإدارية بمعدل يصل إلى 40%
اكتشف كيف تحوّل بوابة الخدمة الذاتية فريقك من منتظر للخدمة… إلى صانع لها👇
eu1.hubs.ly/H0qFw0d0
#إدارة_الموارد_البشرية
#الخدمة_الذاتية
#التحول_الرقمي
#تجربة_الموظف
1
148
اختيار البرنامج الصحيح لإدارة الموارد البشرية خطوة أساسية لتحسين الكفاءة، ورفع الإنتاجية، وضمان الالتزام بالأنظمة. إليك خطوات ستساعدك على اتخاذ القرار الأنسب👇
eu1.hubs.ly/H0qCg-20
#إدارة_الموارد_البشرية #إنتاجية_العمل #كفاءة_الموظفين #HRTech #موارد_بشرية #تطوير_الأداء
1
99
حوّل إدارة الموارد البشرية إلى قيمة استراتيجية! بفضل حلول الذكاء الاصطناعي وأنظمة HRMS المتطورة، تواجه قطاعات مثل البناء تحديات الحضور والرواتب بكفاءة وثقة. مستقبل إدارة الموارد البشرية يبدأ بالابتكار.
eu1.hubs.ly/H0qCf4w0
#إدارة_الموارد_البشرية #ابتكار
1
100
استعد لعام 2026! نُعيد تعريف الموارد البشرية بحلول ذكية، تُركز على تعزيز القدرات وتطوير مهارات الفرق، مما يخلق بيئة عمل ملهمة ومستدامة. انضموا إلينا لتحقيق الابتكار والقيمة في عالم يعتمد على الثقة والتميز.
talento-hr.com/ar/demo
63
استعد لعصر جديد في الموارد البشرية عام 2026: الذكاء الاصطناعي والدوافع البشرية يغيران طريقة العمل والنمو المؤسسي، اكتشف الجديد في هذا المقال👇
talento-hr.com/ar/blog/hr-tr…
#الموارد_البشرية
#الذكاء_الاصطناعي
#مستقبل_العمل
#HRTech
#التحول_الرقمي
TalnetoHRMS | تالنتو retweeted
👥 مقابلات البقاء (Stay Interviews) هي محادثات دورية يجريها قسم الموارد البشرية أو المدير المباشر مع الموظفين الحاليين (خصوصًا المميزين منهم) لفهم:
❓ لماذا يستمرون في العمل مع الشركة؟
💙 ما الذي يحبونه أو يقدّرونه في بيئة العمل؟
⚠️ ما الذي قد يدفعهم للتفكير في المغادرة؟
🔧 ما الذي يمكن تحسينه ليبقوا أكثر رضا وتحفيزًا؟
#تجربة_الموظف
#الموارد_البشرية
#تطوير_الموظفين
استكشف أسرار عمليات الموارد البشرية وكيفية تحويلها من مهام يومية تقليدية إلى محور استراتيجي يعزز الكفاءة، يرفع الإنتاجية، ويصنع تجربة موظف متميزة!
المزيد من التفاصيل في المقال👇
eu1.hubs.ly/H0qfZd80
#موارد_بشرية #استراتيجية #إنتاجية #تجربة_الموظف #HR
2
85
هل تبحث عن أدوات وقوالب مجانية لتطوير عملك في الموارد البشرية؟ 🤔
مكتبة المعرفة من تالنتو تقدم لك كل ما تحتاجه في مكان واحد!
✅ قوالب جاهزة
✅ أدلة عملية
✅ حاسبات تفاعلية
مصممة خصيصًا لتحديات سوق العمل السعودي.
حمّلها الآن مجانًا! 👇
eu1.hubs.ly/H0qfZN90
#الموارد_البشرية #أدوات_HR #بيئة_العمل #KSA
3
81
اختر نظام إدارة الموارد البشرية الذي يُسهّل عملك الآن... ويواكب نمو شركتك لاحقًا
اطلب العرض التجريبي الآن!
eu1.hubs.ly/H0qfZC-0
2
51
تتجه 81% من الشركات العالمية نحو التوظيف بناءً على المهارات بدلًا من الاعتماد على السير الذاتية. ووفقًا لذلك، ترى 98% من الشركات أن أدوات #التوظيف القائمة على المهارات أكثر فعالية من السير الذاتية التقليدية. هل تتفق؟
100%نعم
0%لا
2 votes • Final results
👥 مقابلات البقاء (Stay Interviews) هي محادثات دورية يجريها قسم الموارد البشرية أو المدير المباشر مع الموظفين الحاليين (خصوصًا المميزين منهم) لفهم:
❓ لماذا يستمرون في العمل مع الشركة؟
💙 ما الذي يحبونه أو يقدّرونه في بيئة العمل؟
⚠️ ما الذي قد يدفعهم للتفكير في المغادرة؟
🔧 ما الذي يمكن تحسينه ليبقوا أكثر رضا وتحفيزًا؟
#تجربة_الموظف
#الموارد_البشرية
#تطوير_الموظفين
✨ لحظات من الإلهام والنقاش المثمر في لقاء "الشخصية الفعّالة في بيئة العمل" مع أ. مشعل أنس بن سعيد
شكرًا لكل من حضر وأثرى اللقاء بتفاعله
#ضيف_تالنتو #التطوير_المهني #الشخصية_الفعّالة
✨ مقتطفات من اللقاء حول الشخصية الفعّالة في بيئة العمل مع أ. مشعل أنس بن سعيد.
لحظات مليئة بالأفكار، والنقاش، والإلهام.
شكرًا لكل الحضور على تفاعلهم وإثرائهم للقاء.
#ضيف_تالنتو #التطوير_المهني #الشخصية_الفعّالة
