Founder of #HRpepper. Brückenbauer. Unternehmer. Consultant. Investor. Keynote Speaker. 🍋-Bauer. Passion for #Leadership #Strategy #Culture #Organisation
Berlin
Joined September 2013
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Sexismus ist in der Wirtschaft immer noch weit verbreitet. Das Bündnis will vor allem Mittelstand unterstützen. So wichtig, sagen @CathleenRoeder und @_Meifert
Es wird kein #equalpay geben, wenn sich in Firmen nichts ändert, so @lisapaus
#gemeinsamgegensexismus
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Let us make Kyiv the capital of humanity, spirituality and peace.
#StopTheWar #United #StandTogether #Ukraine #Kyiv #StandWithUkraine #FreeUkraine #WeAreAllUkrainians #StopWar #ActNow
@Vitaliy_Klychko
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Der zweitgrößte Ölkonzern Russlands Lukoil ruft übereinstimmenden Berichten zufolge zur schnellstmöglichen Beendigung der »tragischen Ereignisse« in der Ukraine auf. Man unterstütze die Verhandlungen zwischen den beiden Staaten. spiegel.de/wirtschaft/untern…
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Freunde mit Verwandten in der Nähe von Tschernihiw berichten, dass sich bei ihnen ca 50 junge russische Panzerfahrer freiwillig ergeben haben.
Grund war nach ihrer Aussage, dass sie Putins Propagande als Lüge erkannt haben.
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Meine Lienlingsanfragen: Wenn der Vorstand HR nahelegt mit Berater:innen über #Kulturentwicklung zu sprechen. Und dann sitzen wir im Workshop und das Business fehlt.
@_Meifert @HRpepper_
#PMK2021 #proud2bhr – at Berlin, Germany
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Am Mo startet DAS #HRM-Klassentreffen: @PMKBerlin #PMK2021 #proud2bHR!
@MKramarsch @hkp_group freut sich, Euch/Sie am Dienstag hier zu treffen:
10.15: The shocking truth about #HR: was wir als Berater:innen gelernt haben
11.35: #HRStartupAward
12.55: #Tech und #KI in HR
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Wie soll man auf #Organisationen blicken? Die LinkedIn-Debatte mit @_Meifert & @Stefan_Kuehl komplett visualisiert als Miro Board und als Best of in der Sendung No. 56 des Community Radios von #ExpeditionArbeit Podcast: open.spotify.com/episode/0mF… // Board: miro.com/app/board/o9J_l189q…
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Jetzt ist der offizielle Teil schon wieder vorbei. Schön war’s #Hoffest #hoffest2021
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Wer ein neues Betriebssystem in seiner Organisation einziehen lässt, der braucht Mut, Zuversicht und eine riesige Portion Vertrauen. HRpepper-Gründer @_Meifert schreibt, wie es sich anfühlt, als Gründer loszulassen
Vom Zweifel oder wie es sich anfühlt, loszulassen. Im aktuellen Blogbeitrag berichte ich davon, wie es ist, ein neues Betriebssystem in eine Organisation einzuziehen. Es braucht schon Mut, Zuversicht und eine riesige Portion Vertrauen. @HRpepper_
hrpepper.de/vom-zweifel-wie-…
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#Hoffest: Wir freuen uns über dieses tolle Panel! "Give me a reason to come back to an office": Über moderne Arbeitsorte sprechen wir auf unserem #Hoffest am 11. Juni mit Laura Kienbaum Meike Niedbal @ansgaroberholz Raphael Gielgen. Tickets auf: lnkd.in/dyB_8e3 #glueckauf
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.@johannesvogel @fdp kritisiert die @cdu für den Vorschlag eines #Pflichtjahrs für #Jugendliche. Statt weiterer Belastungen für die Jüngeren fordert er, mehr #Solidarität und ihr in Zukunft mehr Freiräume" zu schaffen, "anstatt sie zu erdrücken". #fpdbt #bpt21
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Unser legendäres Hoffest 2021 am 11.6. Jetzt anmelden. Glück auf! Zukunft.
Geschichten von Aufbruch, Hoffnung und Veränderung u.a. mit @saschalobo @janinakugel @Tandemploy @_Meifert hrpepper.de/portfolio/events…
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Die neue Ausgabe des @ChangementM hat den Schwerpunkt: Musterwechsel. Vielen Dank 🙏 u.a. an @Stefan_Kuehl @annelamberts @anneschueller @Musterbrecher changement-magazin.de/ausgab…
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![Doppel[t]spitze (@doppeltspitze) profile picture](https://pbs.twimg.com/profile_images/1298622418311880705/_lV9Gmqb_400x400.jpg)
Falls Ihr heute noch was über #Kommunikation lernen wollt:
12 1/2 mal genickt.
@HRpepper_ @JWeilbacher
hrpepper.de/12-%c2%bd-thesen…
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In unserem Band „Hat das Zukunft...“haben wir die populärsten 30 Beiträge von HRpepper zur Arbeitswelt zusammengefasst. Nach jedem Beitrag fragen wir Sie: Hat das Zukunft oder kann das weg? Kostenlose Leseprobe auf unserer Seite #newwaysofworking hrpepper.de/portfolio/tools/…
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Wie kann man die Wirksamkeit und Nachhaltigkeit von Lernformaten durch Lernerlebnisse steigern? Die Antwort heißt: Learning Experience Design. Dazu gibt es am 28.1. ein kostenfreies Webinar von uns. Jetzt anmelden. #learning
hrpepper.de/learning-experie…
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Kompetenzen und Fähigkeiten von Vorstands- bzw. GF-Mitgliedern sowie deren unternehmerische Haltung sind für den Erfolg von Transformationen essenziell. Die empirische Evidenz dazu gibt es in unserem aktuellen "Believe it or not" @ipotentials #leadership
hrpepper.de/believe-it-or-no…
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Mit Beginn der Coronakrise stellte sich auch die Frage, wie sich die Pandemie auf New Work und ihre Praktiken auswirken wird. Es scheint, als sei #NewWork unter Druck geraten. Ein Debattenbeitrag von HRpepper-Gründer Matthias Meifert @_Meifert hrpepper.de/wars-das-new-wor…
