Bad at tweeting. Better at advising in Employer Branding and Employee Experience @ Miltton. co-author of #porkkanakirja
Joined May 2014
- Tweets61
- Following96
- Followers78
- Likes104
1 kohu - ”ei ole huonoa julkisuutta”
2 kohua - ”nyt johto paremmin ymmärtää ja saa tukea vääryyksien korjaamiseen”
3 kohua - ”Calls for boycotts usually have very little impact on sales, but the media spotlight can do much harm to the brand equity” 🤔 economist.com/business/2022/…
1
Työntekijäymmärryksen kerryttäminen herättää helposti tunteita. Tuntuuhan se jo lähtökohtaisesti hyvältä, kun joku kysyy mun mielipiteitä.
Mutta voi että kuinka se voi myös huolettaa tai harmittaa, jos tiedon keruuta ei ole mietitty harkiten.
Yrityksen nimen keksiminen on kyllä tuskaisaa hommaa.. vetovoimatoimistolle nimeä miettiessä vaihtoehto jos toinenkin vedettiin yli. Ja nyt vielä kaiken lisäksi jenkitkin on suomi-nimien ja fintechit .fi-päätteiden perässä 😱 bloomberg.com/news/articles/…
Now also bankers join their IT-collegues in the ranks of hard to find talent. ”This is a sector more used to causing shortages than suffering from them, sucking in would-be maths teachers and disaffected doctors.” economist.com/finance-and-ec…
Viisas keskustelukaveri kiteytti omatkin ajatukset hienosti:
"kyllä mäkin oon sitä koulukuntaa, että työnantajalupaus löydetään sen sijaan, että se kehitettäisiin"
Surullista luettavaa niin Suomen kuin tänne suurin odotuksin kaukaa tulleiden #osaamispula auttajien kannalta hs.fi/kaupunki/art-200000820…
Yet again we can copy with pride from Hollywood 🎥
#diversity
economist.com/graphic-detail…
1
USA:ssa samalla lailla myös yksityisellä puolellakin on samanlaisia ajatuksia kuin julkisella Kaliforniassa ja Nykissä. Tosin esim. Delta Airlines vaatii jo kaikilta uusilta työntekijöiltä rokotusta. Milloinkohan Suomessa aletaan puhumaan samanlaisista linjauksista?
1
Niinpä.. ikimuistoiset kisat monella tapaa ja varmasti moni hytisten niitä vielä tässä seuraavienkien kuukausien aikana muistelee 🧐
Tosi mielenkiintoisia tutkimustuloksia mm. hyvinvointivaltion tuen tärkeydestä nuorille.
Suomalaistutkija haastatteli korkeakoulutettuja nuoria, jotka olivat pettyneet EU:n tärkeimpään lupaukseen hs.fi/ulkomaat/art-200000812…
Vuoden kestänyt iloa, tuskaa ja rutkasti oppia tuottanut #porkkanakirja -projekti saapuu kirjakauppoihin 25.8.
#työnantajabrändi #työntekijäkokemus #employerbranding
Yesterday it was a pain we all shared. Tomorrow a bonus that only some get to enjoy.
wsj.com/articles/remote-work…
Äsken vielä etätyö oli tullu jäädäkseen, sitten hybridi oli uusi itseohjautuvuus.
Jännittävää seurata mitä työelämä seuraavaksi tarjoilee meille...
HS: Apple pakottaa työntekijät takaisin toimistoon hs.fi/visio/art-200000802339…
Great sounding new option from FB to try to limit how much you are "spied" AND they even made a nicely done (starting from the set-up of who explains it to whom) video explaining it all :) facebook.com/off-facebook-ac…
Talent ACQUISITION on steroids..
”the effort has been aided by 1,000 technology workers who create software for Amazon’s human resources teams...Prospective employees can find jobs, apply and be hired entirely online, without talking to a single person.”
nytimes.com/2020/11/27/techn…
Niin.. olisikos jo tosiaan aika myöntää työtä vielä olevan jäljellä sukupuolten välisessä palkkaerossa enemmänkin kuin monen organisaation palkkavertailutaulukot näyttävät?
Käännetään huomio samoista työtehtävistä saman arvoisiin työtehtäviin!
#työelämä
nytimes.com/2020/11/13/opini…
