ZenHR (@zenhrms) header
ZenHR (@zenhrms) profile picture

نظام ZenHR لأتمتة إدارة الموارد البشرية الأعلى تقييماً في الوطن العربي والموطن بالكامل ليعكس قوانين العمل المحلية في بلدك. ZenHR - يريح بالك

Kingdom of Saudi Arabia
Joined January 2021
Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)Photo by ZenHR (@zenhrms)
يسعدنا الإعلان عن التكامل بين ZenHR و @LumofyInc الذي يجمع إدارة #الموارد_البشرية و #التعلّم القائم على المهارات في تجربة واحدة متكاملة. اكتشفوا تفاصيل التعاون في لقاء يجمع الرئيسين التنفيذيين للشركتين. للمزيد: bit.ly/3W4RNAq
248
#Cairo, we need to talk #soon...
302
وطنٌ عزّه بأهله، وشموخه بتاريخه، ومستقبله بطموحه 🇸🇦 في اليوم الوطني السعودي الـ96، نحتفي بوطنٍ عظيم، ونرفع أصدق الدعوات بأن يديم الله على المملكة أمنها وأمانها، وعزّها ورخاءها، ويحفظ قيادتها وشعبها. #اليوم_الوطني_السعودي_٩٦ #اليوم_الوطني_٩٦
395
نرحب بانضمام @SiFiapp إلى عائلة عملاء ZenHR. تُعد SiFi منصة سعودية متخصصة في الإدارة المالية وإدارة مصروفات الشركات، ومرخصة من البنك المركزي السعودي، تقدم حلولا رقمية تمكّن أقسام المالية من إدارة الإنفاق والبطاقات المؤسسية والعمليات المالية بكفاءة ومرونة. وفي خطوة جديدة ضمن مسيرة نموها، اختارت SiFi منصة ZenHR لإدارة عمليات #الموارد_البشرية ودعم تجربة موظفيها من خلال نظام متكامل يساهم في تبسيط العمليات ورفع الكفاءة. نعتز بثقة SiFi بـ ZenHR، ونتطلع إلى دعم فريقها في المرحلة المقبلة وبناء شراكة ناجحة ومستدامة.
1
432
Over two days, our management team stepped away from the day-to-day for ZenHR's Annual Offsite to reflect on how far we've come, share honest perspectives, and get aligned on where we're headed next. This year, we didn't just look back; we started laying the groundwork for Strategy 2027. Because the best time to start shaping where you're going isn't when you get there - it's now.
350
حين تتحول تجربة #التوظيف إلى عملية أكثر تنظيماً وسلاسة، يصبح التركيز أكبر على ما يهم فعلاً: اختيار المواهب المناسبة. د. شريف الغزالي، مدير الموارد البشرية والشؤون الإدارية في SID I Sultans For Investment & Development، يشارك تجربته مع نظام تتبع طلبات المتقدمين #ZenATS، وكيف ساهم في تطوير طريقة إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب. انضموا للشركات في مصر ومنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا التي تعتمد على نظام وحلول ZenHR كل يوم: bit.ly/3PyLSx4
462
قدّم خدمة "استأجر الآن وادفع لاحقاً" لموظفيك مع تكامل @zenhrms و @Ejari_sa. من خلال هذا التكامل، يمكن للموظفين في #السعودية تقسيم الإيجار السنوي إلى 12 دفعة شهرية بطريقة متوافقة مع الشريعة الإسلامية. وكل ذلك يبدأ مباشرة من تطبيق ZenHR للجوّال؛ حيث يمكن للموظف التقدّم بطلب #الإيجار بسهولة، مع تعبئة بياناته تلقائياً، بينما تتولى ايجاري مراجعة الطلب والتحقق من الأهلية وجدولة الدفعات، دون أي معاملات ورقية أو الحاجة إلى التنقّل بين منصات مختلفة. تجربة إيجار رقمية أكثر سهولة ومرونة، ودعم أكبر للرفاه المالي لموظفيك. اطلب عرض توضيحي: bit.ly/3PyLSx4
1
1
578
نؤمن في ZenHR أن تجربة الموظف الأفضل تبدأ من جعل أبسط التفاصيل اليومية أكثر سهولة ومرونة. ومن خلال خدمة الموظف الذاتية عبر تطبيق الجوال، تمكّن @AljazeraMarkets موظفيها من إنجاز طلباتهم اليومية باستقلالية، والوصول إلى ما يحتاجونه في أي وقت ومن أي مكان. نعتز بثقة أسواق الجزيرة ويسعدنا أن نكون جزءاً من رحلتهم نحو تجربة موارد بشرية أكثر سهولة وكفاءة - اطلب عرض توضيحي: bit.ly/3PyLSx4
432
اتخاذ قرارات أفضل في #الموارد_البشرية يبدأ من امتلاك رؤية واضحة وشاملة لبيانات الموظفين. مع لوحة معلومات ZenHR، تستطيع فرق الموارد البشرية الوصول إلى أهم المؤشرات وبيانات الموظفين من مكان واحد، ومتابعة ما تحتاجه بسهولة ووضوح لاتخاذ قرارات أكثر دقة وثقة. وهذا ما لمسته أ. روان الحلو في شركة تكرم لخدمات المطارات، خلال تجربتها مع ZenHR. #بيانات موظفيك ليست مجرد أرقام، بل رؤية أوضح تساعدك على إدارة فريقك واتخاذ قراراتك بثقة - اطلب عرض توضيحي: lnkd.in/eqDJA9K9
605
لحظة نفهم يا جماعة 😂
458
لحظة نفهم يا جماعة 😂
460
#العدالة_في_الرواتب لا تعني أن يحصل الجميع على نفس الراتب. بل أن تكون فروقات الرواتب مبنية على معايير واضحة مثل قيمة الوظيفة، والخبرة، والمهارات، والأداء، والمسؤوليات. ومع ميزة #سلم_الرواتب القابل للتخصيص من ZenHR، يمكنك إنشاء نطاقات رواتب واضحة لكل منصب، وتوحيد هيكل التعويضات، وتعزيز الشفافية والعدالة في قرارات الرواتب داخل منشأتك. اطلب عرض توضيحي: bit.ly/3SVOMRF
1
538
اجعل صحة وسلامة موظفيك جزءاً أساسياً من تجربة العمل من خلال تكامل ZenHR مع منصة @altibbi. مكّن موظفيك من طلب #استشارات_طبية مباشرة عبر تطبيق ZenHR للجوال، في أي وقت ومن أي مكان، بكل سهولة وخصوصية. ومن خلال هذا التكامل، يستطيع فريقك الاستفادة من شبكة الطبي التي تضم أكثر من 20,000 طبيب معتمد في مختلف تخصصات الرعاية الصحية. اطلب عرض توضيحي: bit.ly/4zyGTlJ
402
#سهولة_الاستخدام ليست مجرد ميزة… بل هي ما يصنع الفرق في تبنّي النظام فعلياً داخل المنشآت. هذا ما أكده أ. محمد السياري، مدير الموارد البشرية والإدارية في @OceanXksa حيث ساعدت سلاسة ZenHR فريقهم على اعتماد النظام واستخدامه بسهولة، دون الحاجة إلى أي تدريب. لأن نظام الموارد البشرية الفعّال لا يجب أن يضيف تعقيداً جديداً إلى يومك، بل أن يجعل العمل أبسط للجميع. اكتشف كيف يمكن لـ ZenHR تبسيط تجربة الموارد البشرية في شركتك - اطلب عرض توضيحي: bit.ly/3PyLSx4
1
398
لمّا الراتب ينزل وأنا مش منتبه ✨ مع نظام الرواتب من ZenHR، كل شي محسوب ومجهّز بدقة ومن دون وجع راس. من الرواتب للاقتطاعات، للضرائب والتأمينات وتحويل وكشوف الرواتب - كل شي ماشي بسلاسة. ZenHR - يريّح بالك أكثر - اطلب عرض توضيحي: zenhr.com/ar/request-demo?ut…
1
419
تُعد شركة #عزّة_فهمي من أبرز العلامات التجارية في عالم تصميم المجوهرات في مصر، والمعروفة بتصاميمها التي تجمع بين الحِرفية والإبداع والهوية المميزة. شاركتنا سارة الروبي، مديرة الموارد البشرية والإدارية في شركة #عزّة_فهمي، كيف ساعد ZenHR فريقها على توفير الوقت وتحسين كفاءة إدارة أكثر من 400 موظف عبر مواقع وفروع متعددة. تجربة حقيقية تُظهر كيف يمكن للتقنية المناسبة أن تجعل إدارة الموارد البشرية أكثر كفاءة وسلاسة✨ انضم إلى الشركات التي اختارت ZenHR لتبسيط إدارة مواردها البشرية ورفع كفاءة فرقها - اطلب عرض توضيحي: bit.ly/4zmCiTk
404
لما ميزانية السفر تقول لك: أقصى وجهة… الشغل😂 بس مع خدمة الراتب المُستحق #ZenEWA من ZenHR،  تقدر توصل لجزء من راتبك اللي استحقيته بالفعل بناءً على أيام عملك، قبل موعد نزول الراتب، بكل سهولة وأمان وبتوافق تام مع أحكام الشريعة الإسلامية. لأن احتياجات الموظفين ما تنتظر موعد نزول الراتب، منشأتك تقدر تمنحهم مرونة مالية أكبر وقت ما يحتاجونها. قدّم خدمة الراتب المُستحق ZenEWA لموظفيك، وامنحهم إمكانية الوصول إلى رواتبهم المُستحقة، بدون أعباء إدارية إضافية على فريق الموارد البشرية - اطلب عرض توضيحي: bit.ly/3PyLSx4
546
قد يبدو بقاء الموظف لسنوات طويلة مؤشراً على الولاء… لكنه ليس دائماً كذلك. أحياناً، لا يكون السؤال الأهم: هل الموظف مستمر معنا؟ بل: لماذا هو مستمر معنا؟ الراتب والمزايا عوامل مهمة للاحتفاظ بالكفاءات، لكن الاحتفاظ الحقيقي يحتاج أيضاً إلى بيئة عمل جيدة، وفرص للنمو والتطور، وشعور بأن الموظف يتقدم في مسيرته المهنية. لأن هناك فرقاً كبيراً بين موظف يختار البقاء… وموظف يشعر أنه لا يستطيع المغادرة. وهنا يظهر مفهوم الأصفاد_الذهبية (Golden Handcuffs).
1
428