澁谷 太輔 | 大学職員 広報 部長 retweeted
【札幌市×大学職員】
→この働き方、意外に枠無いから結構難しい
それが今回、北海道武蔵女子大の共学化や新学科構造で5職種で中途採用を募集
""年間休日120日〜""の働きやすさだけでなく「新しい取組み」に共感できる未経験OKな人へ届け。短大卒も対象。「中の人」のX見ると雰囲気分かります。
📚✨ 大学の講義を入試に取り込んだ、新しいスタイル 今年から導入した北海道武蔵女子大学の「高大ブリッジ入試」が、受験対策の専門サイトで詳しく紹介されていました。45分間の大学の講義を受け、60分間で自分の考えをまとめる「アカデミック・レポート型」。
知識だけでなく、学び、考え、表現する力を大切にする入試です。
📖 紹介記事
「北海道武蔵女子大学の総合型選抜｜45分の講義を見て60分で論述」
shoronbun-campus.com/posts/d…
#北海道武蔵女子大学 #総合型選抜 #高大ブリッジ入試 #大学入試 #札幌の大学
澁谷 太輔 | 大学職員 広報 部長 retweeted
澁谷さんと木原さんとの対談のpodcast「大学づくりラジオ」は分かりやすかったですよ。
今、何本かpodcastを聞いています。興味あるテーマを聞いていますが、共有する画像などがない分「何を話しているのか」の分かりやすさが求められますね。
オープンキャンパスも終わり、今度は来週出演するFMラジオの原稿を考え中。
声で伝えることを考えていると、大学の発信にもいろいろな気づきがあります。
大学のYouTubeも、「ながら聴き」を意識して、放送を「短く」、コンテンツの数を「多く」する方向へシフトチェンジ。
通学中や家事の合間に、ふと耳を傾けてもらえるように。
大学や学生の面白さが日常の中で少しずつ伝わる発信を、試していきます。
〈大学ランキング2027〉地元の高校生に人気の大学はどこ？ 地域別では北海道で北海道武蔵女子が高い地元志向(AERA DIGITAL)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/2d…
澁谷 太輔 | 大学職員 広報 部長 retweeted
学生の発案がもとになったこの企画が、多くの参加者が集まり、たくさんの若者が伊達を訪れ、多彩な魅力を発見し、それが広く発信される、そんなイベントになることを願っています。
📅参加募集期間 7月31日(金)まで ※定員30名（応募多数の場合は抽選）
🖊詳細・お申し込み
date-mcn.hokd.jp/instantcame…
皆さまのご参加をお待ちしています😊
#伊達メセナ協会 #北海道伊達市 #フォトコンテスト #インスタントカメラ
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相模女子大学×rom＆nd
相模女子大学、2026年新設の「国際コミュニケーション学科」で、早くもこんな産学連携。
1年生が韓国コスメ「rom＆nd（ロムアンド）」の新ブランド「STEP by rom＆nd」の商品開発に意見を出し、今後はコミュニケーション戦略の実践にも取り組むとのこと。
女子高校生にも人気の韓国コスメとの連携は、やはり目を引きます。学生募集の視点でさらに気になったのは、
「韓国語・韓国文化を学ぶと何につながるのか」を、1期生の活動で具体的に見せられること。
新設学科は、教育内容を高校生にどうイメージしてもらうかが難しいので、「韓国を学ぶ」→「企業と商品やマーケティングに取り組む」まで見せられると、学びのイメージがかなり具体的になります。
企業側は4年間継続して取り組める体制も連携理由の一つに挙げています。企業側にとっては貴重な顧客でもありますよね。
この取り組みを単発で終わらせず、今後どのように教育成果や学生募集につなげていくのか。そこも注目したい事例です。
数々の大学再生を手がけてきた仕掛け人が、ついに北海道へ。
農業、経済、経営、地域創生、ドローン、AI、ITなど、これからの北海道に必要な学びが広がっていく。
北海道がますます面白くなる予感。楽しみです🌾🐄🐟🥩
澁谷 太輔 | 大学職員 広報 部長 retweeted
ミセス、Number_i、Snow Man、稲葉浩志、YOASOBIと今週末から札幌は注目ライブが目白押し🎤
#札幌市
news.yahoo.co.jp/articles/c4…
北海道では、今週末が総合型選抜のピークです。
札幌近郊から道内各地まで、連日、入試対策の出張講義に出かけています。
高校の先生方からこうしてお声がけいただけることは、本当に嬉しく、ありがたいことです。
今年は出願状況も非常に好調で、これまでの取り組みが数字にも表れてきました。
数字が良いときこそ、一人ひとりの受験生を大切に。
今週末の入試も気合いを入れて臨みます！🌸
hmu.ac.jp/common-tag/guest-l…
澁谷 太輔 | 大学職員 広報 部長 retweeted
北星学園大も北星学園女子中高からの進学で女子率高い事考えたら、藤女子と武蔵女子と北星学園と札幌市内3女子大学が同じ日に大学祭やって観に来る見学者の奪い合いしてるって…自分達の学祭って広く観てもらいたいものなんじゃないの？
女子大生は10月第2週(10月10日付近)そんなに好きなの？不思議…
札幌静修高と駿台教育センターが連携協定 学習サポート、進路指導充実：北海道新聞デジタル hokkaido-np.co.jp/article/13…
今日はウェブマのクリエイティブを量産。
共学化によって、大学広報のクリエイティブの可能性が一気に広がってきた。これまでは「女子ウケする女子」を考えてきた。
でも、これからは違う。
「女子ウケする男子」
「男子ウケする男子」
「女子が憧れる女子」
「男子が共感する女子」
男女の組み合わせや配置、表情によって、伝わるメッセージは大きく変わる。
単に男子を加えるのではなく、「誰に、誰を通じて、何を伝えるか」という設計そのものが変わる。
共学化は、ターゲットだけでなく、表現の可能性も無限に広げてくれる。
これはマーケターとして、めちゃくちゃ面白い！
本当にその通りだと思います。
大学には、授業やカリキュラムといった「学び」だけでは伝えきれない、学生の変化や成長の物語が、学生の数だけ、たくさんありますよね。
何を学べるかだけでなく、その大学でどんなきっかけに出会い、どう変わっていけるのか。
そこにこそ大学広報の可能性があり、だからこそ大学広報は面白いんだと思います。
私は大学教員として着任する前までは、大学生なんて、アイデンティティも確立されていて、教育なんかで変えられるところなんてないんじゃないか？と考えてた。
でも、実際に学生と向き合っていると、自分の中に課題や悩みを抱えながら、進みたいけどどうしていいのか分からない。みたいな学生が多くいた。
教員から見れば、大学1年生や2年生のうち顔と名前が一致する学生はほとんどいない。学生からすると、自分のことを知ってくれている先生はほとんどいない。
そうすると、機会は自分で探さないといけない。与えられもしない。
そんなことは、学生もわかっている。わかっているけど、誰かが背中を押してくれないと、誰かが一歩目の踏み出し方を教えてくれないと、動き方すらわからない。気持ちはあるけど、アクションまで進められない。このような学生が、まだまだ多くいるんだろうなと思う（あくまで、体感ですが）。
そのような学生に対して、変化のきっかけを与えることはとても重要だと思うし、そのような教育プログラムを持っている、あるいはその領域に興味のある教員が数多くいるという大学は、凄く貴重だと思う。
大学側は、カリキュラムや進路については情報として提示するけど、実際に学生が何がきっかけで、どんなことを起こして、どういう変化を遂げたのか、みたいな情報って、全然出し切れてないと思う。
且つ、そういう情報こそ高校生や保護者が知りたいんじゃないかなと思う。
大学の公式情報として、出し方が難しい側面もあるけど、工夫の余地があるなーと、反省と共に、これからもっとチャレンジしようと思いました。
「入れればどこでもいいです」
この記事を読んで、大学マーケのあり方を改めて考えさせられました。
大人の考える、大学選びの理想と現実には大きな乖離があります。
今や「入れる大学」であることは当たり前。
これからの大学で大切なのは、「何ができるか」「どうなれるか」を伝えること。
オープンキャンパスも、施設や制度の紹介だけではなく、学生が何を経験し、どう成長したのかを見せる。
「入れる大学」から「わたしが活きる大学」へ。学生の成長そのものが、大学の最大のブランドになると思います。
今年もこの作戦
sites.google.com/hmu.ac.jp/m…
今日の学祭を明日の高校生の来校へと促す撒き餌。
1日かけて学生同意の下、活動写真を撮りまくり、初日レポートを集めて、出願候補の高校生が多数居るSNSへ配信。
学祭は大学にとって唯一開かれた最強の武器、これでパンフレットの中のイメージ写真のページをかなり削減し学びに使えます。
x.gd/Uxwq7
#大学ブランディング #SNSと大学パンプの使い方 #学祭は２日目が本番
