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Partner, Market Leader Germany and Austria @OliverWyman | #digitalization #mobility #leadership #diversity #inclusion

Berlin, Deutschland
Joined July 2008
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Klaus Wiegandt erklärt, warum 3 Grad durchschnittliche Erwärmung des Klimas 6 Grad Erwärmung an Land bedeutet. Dadurch würden viele Teile der Erde unbewohnbar werden. Vielen Menschen sei das nicht klar. #LosJetzt #MutZurNachhaltigkeit
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Schön war‘s bei @zeitwissen. Gute Gespräche, tollen Panels zugehört, und Mitmachen hat Riesenspass gemacht.
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Donnerstag 27.01. - freier Zugang zur Paneldiskussion „#Diversity in Beschaffung und Supply Chain“ von @BMEeV und @OliverWyman. Spannende Speaker garantiert. Link zur Anmeldung hier: owg.zoom.us/webinar/register…
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What are the key strategic levers for the #ChemicalIndustry throughout this new year? Our team outlines how #Chemical companies should strategize 2022 and beyond > owy.mn/3qMmcBx #Sustainability #ClimateChange
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Die Impfquote entscheidet über das Leben tausender Menschen. Geben wir uns einen Ruck! #ImpfenSchuetzt
Morgen im @handelsblatt: Viele Unternehmer*innen, die zum Impfen aufrufen. Richtig so!! Finde klasse, dass wir auch klar dabei sind. Danke @kai_bender ❤️
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Kurz vor Weihnachten bekommen wir einen Preis. Leading Employer Deutschland 2022 an @OliverWyman. Ich freue mich 🤩
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Schwächeln in der #Coronakrise : #Aldi , #Lidl und Co. haben Marktanteile verloren – doch nun schlagen die Discounter zurück. @oliverwyman ⁦@boris_planer⁩ ⁦@Ascential_⁩ ⁦@handelsblatt⁩ - hbapp.handelsblatt.com/cmsid…
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#OWInclusion: Global Head of I&D @roiannenedd describes this week's Inclusion Festival as "a space to celebrate #diversity, role model #inclusion, and help to foster a sense of #belonging." More from Roianne on launch of our Inclusion Stance > owy.mn/3Cr9QSc #OWCulture
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.@TheOWForum in @dallasnews: It’s time for doctors and nurses to speak to women about getting vaccinated against #COVID19. Ana Kreacic, Chief Operating Officer of the Oliver Wyman Forum and Partner at Oliver Wyman, explains why ⤵ #OWInTheNews owy.mn/3hZVLCP
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Welcome Back #HappyHour today on the rooftop of our @OliverWyman office in #Munich. It was great to see many colleagues! #HappyFriday – at Munich, Germany
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Businesses need ongoing support to survive in a greener, more digital future. Can the banks match them in innovation and digitization? Read more in our article in @thetreasurermag > owy.mn/3gSs2uN #AuthoredByOW #OWFinancialServices
How has the global pandemic impacted the European restructuring ecosystem? And what should be on the agenda of corporates as they emerge from the crisis? This can be read in our freshly released Restructuring Report > owy.mn/3vktafN #Restructuring
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Also #WiR werden zuschauen 😍 Anmeldung ist geöffnet! „Break through: Wie geht's durch die Glasdecke?“ Paneldiskussion am 22. Juni um 18.00 Uhr, LinkedIn Live. #GDWxOliverWyman #GDWRemote #WomenInRetail eventbrite.de/e/break-throug…
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Traumjob: B2B-Kommunikation bei @OliverWyman in meinem Team in #München. Du brauchst mindestens 3 Jahre Erfahrung bei PR, Social Media und Events. Senior Associate gesucht! Details sind hier: linkedin.com/posts/andreaste…
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#Backstage featuring #DasGrundgesetz (belated happy birthday 🎉) by #GDWRemote #GDWxOliverWyman #WieGehtWandel
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Mit @TijenOnaran diskutieren heute @kai_bender von @oliverwyman , @PorterBerlin & @bibohle von @TelekomKarriere. Über ihre Berufswünsche der Kindheit sprechen sie jetzt hier: youtube.com/watch?v=CCrSLEqd… #GDWRemote #GDWxOliverWyman #WieGehtWandel
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Kann man Karriere planen? @kai_bender von @OliverWyman meint, es lohnt sich auf jeden Fall, sich einige Steps zu überlegen - auch, wenn es in manchen Bereichen leichter ist als in anderen. youtube.com/watch?v=CCrSLEqd… #GDWRemote #GDWxOliverWyman #WieGehtWandel @PorterBerlin @bibohle
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„#Sponsor ist jemand in Deiner Organisation, der oder die an den wichtigen Schaltstellen positiv über Dich spricht und Dir in Deiner Karriere hilft.“ @kai_bender 💪🏼🚀 #WieGehtWandel #GDWRemote #GDWxOliverWyman @gd_women – at Munich, Germany
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